摘要：通过系统梳理高校后勤育人的实践性、渗透性与协同性核心特征,深入阐释新质生产力与高校后勤育人在动力供给、价值契合、生态构建层面的共生逻辑,全面剖析当前后勤育人工作在技术应用、协同机制、育人能力等方面的现实瓶颈,从智慧平台搭建、协同机制创新、服务内涵升级、队伍素养提升四个维度,提出新质生产力赋能高校后勤育人体系优化的具体路径,旨在为高校落实立德树人根本任务、提升后勤育人实效提供兼具理论价值与实践操作性的参考方案.

关键词：

新质生产力高校后勤育人体系数字化转型智慧后勤

分类号：

G641(高等教育)

在线出版日期：

2026-06-19 （万方平台首次上网日期，不代表文献的发表时间）

页数：

3 (236-238)